孫澤彬：從退伍軍人到電力“特種兵”

　　工作崗位：四川自貢供電公司自流井區(qū)供電中心配網(wǎng)帶電作業(yè)班班長

　　工作年限：32年

　　服務感言：客戶感受不到我們的存在，就是我們存在的意義。

　　8月18日，四川省自貢市發(fā)布了高溫紅色預警。當天，室外最高氣溫達42攝氏度。“導線線夾要遮蔽嚴實，用絕緣夾夾緊了，防止相間短路。”在10千伏鄧學線13號桿搭接引流線工作現(xiàn)場，臉龐黝黑的孫澤彬站在絕緣斗臂車旁，目不轉睛地盯著絕緣斗內(nèi)帶電作業(yè)人員操作，并不時叮囑注意事項。

　　孫澤彬今年50歲，1993年從部隊退伍后成為一名供電員工，先后在自貢供電公司輸電檢修班、輸電帶電作業(yè)班和自流井區(qū)供電中心配網(wǎng)帶電作業(yè)班工作。從1995年接觸帶電作業(yè)至今，他共參與了3000多次帶電作業(yè)。

　　帶電消除缺陷保供電

　　在電力行業(yè)中，帶電作業(yè)是安全風險較高的工種。帶電作業(yè)人員需要穿戴厚重的絕緣服、乘絕緣斗臂車在高空中作業(yè)，有時候完成一次復雜的帶電作業(yè)可能要經(jīng)受幾個小時的烈日炙烤。這考驗的不只是作業(yè)人員的專業(yè)技能水平，也考驗他們的體力與意志。

　　“在部隊時，我們每天戴著防化面具、穿著四五斤重的防化衣拉練，5公里下來，鞋里能倒出一杯水來。這與現(xiàn)在帶電作業(yè)的場景倒有幾分相似。當兵的人不怕苦，沒有什么事堅持不了。”孫澤彬說。

　　6月以來，四川持續(xù)高溫，孫澤彬帶領帶電作業(yè)班完成了116項帶電消除缺陷任務，最多時，一天完成五次作業(yè)。

　　7月11日21時許，自流井區(qū)供電中心運維人員給10千伏代方線測溫時發(fā)現(xiàn)，1號桿柱上開關出線側B相線夾溫度高達154攝氏度。孫澤彬接到緊急消除缺陷任務后，立即組織人員趕赴現(xiàn)場。這已是孫澤彬當天參與的第四次搶修。

　　“夜里光線不好，大家要特別注意保持安全距離。另外，身體不舒服的話要及時反饋，防止中暑!”作業(yè)前，孫澤彬囑咐作業(yè)人員。在應急探照燈的照射下，絕緣斗緩緩升起，作業(yè)人員慢慢向發(fā)熱點靠近。孫澤彬嚴密監(jiān)護作業(yè)人員操作。

　　在做好發(fā)熱點附近區(qū)域的絕緣遮蔽后，作業(yè)人員小心翼翼地用絕緣扳手將發(fā)燙的線夾及引流線拆下，換上新的線夾與引流線。54分鐘后，任務完成，作業(yè)人員回到了地面。開關出線處復測溫度正常。這時，孫澤彬才放下心來。

　　“在七月那段最熱的時候，我們班兩隊人馬輪換著晝夜開展搶修。而每一次，班長都在。”班員張芥敏說道。

　　勤學苦練快速成長

　　3年的軍旅生涯讓孫澤彬在工作中有一種不服輸?shù)木髣拧?995年，孫澤彬從輸電檢修班轉到輸電帶電作業(yè)班，對帶電作業(yè)這個領域感覺很陌生。他白天外出作業(yè)時，仔細觀察師父的操作，不懂就問;晚上在家看書，鉆研理論知識。

　　攀爬軟梯這項實操技能最常用也最難掌握。原輸電帶電作業(yè)班班長李立輝對這位“新兵”并不抱太大期望：“攀爬軟梯對體能要求很高，需要控制軟梯搖晃并快速上桿，這個過程中不太容易掌握平衡。一般人大概需要兩周左右才能逐漸掌握技巧。你個子不高，手臂不長，可能攀爬時更困難一些。”

　　孫澤彬聽后什么也沒說，只是業(yè)余時間都泡在實訓基地里。每天一大早，他就將軟梯掛在導線上，一次次練習攀爬，每天上上下下幾十回。一周后，他將李立輝請到實訓基地，展示了學習成果——離地18.5米的導線，他僅用了三分鐘就爬了上去。

　　從觀摩學習、研究理論到穿上均壓服、攀爬軟梯進入電場，不到一個月，孫澤彬就通過省公司統(tǒng)一組織的帶電作業(yè)培訓考核，取得作業(yè)資格證，正式成為一名帶電作業(yè)“特種兵”。

　　孫澤彬第一次開展帶電作業(yè)是在220千伏舒平變電站帶電拆、搭母聯(lián)開關引流線。“穿上均壓服，手觸到帶電的引流線，聽著‘嗞嗞’的電流聲，我這心里一陣發(fā)怵。”他回憶說，“我告訴自己只要規(guī)范操作就一定能安全地完成任務。”他手握軟梯，沉著冷靜地開始操作。整個過程用了一個多小時，他六上六下完成了第一次帶電作業(yè)。李立輝不由贊嘆：“你小子還挺靈活!心態(tài)好，操作也穩(wěn)，真不錯。”自那以后，李立輝放心地把班里的重要工作交給孫澤彬。

　　保證每一位班員都不掉隊

　　2012年，自貢供電公司成立配網(wǎng)帶電作業(yè)班，已是技術骨干的孫澤彬被任命為班長。為適應從輸電到配電專業(yè)的轉換，2014年他參加了在長沙舉行的專業(yè)培訓。培訓中，他了解到一些城市配網(wǎng)帶電作業(yè)起步較早，已在大規(guī)模地開展。

　　“當兵的人不掉隊，別人能做到的，我們也一定要做到。”孫澤彬說。憑著這股拼勁，他帶領配網(wǎng)帶電作業(yè)班從最簡單的搭接引流線入手，到難度較大的更換柱上變壓器，短短3年內(nèi)“解鎖”了31個配網(wǎng)帶電作業(yè)項目，助力自貢供電公司打造了25平方千米的“不停電示范區(qū)”。

　　“帶電作業(yè)技術不斷進步，我們也得不斷學習，每一位班員都不能掉隊。”孫澤彬在不斷提升自身技能水平的同時，也重視團隊發(fā)展。2016年，他在成都參加帶電作業(yè)技能培訓，回家后第一時間整理了學習筆記，制作直線桿改接耐張桿的帶電作業(yè)培訓課件。第二天，他就組織全體班員學習。僅半個月，大家就都掌握了這項技術。如今，孫澤彬和同事們?nèi)栽谂?，不斷擴大帶電作業(yè)范圍，待旁路電纜車到位后，帶電更換箱式變壓器也將實現(xiàn)。

　　“讓客戶感覺不到我們的存在，就是我們存在的意義。”這是孫澤彬的工作追求。他帶領班組先后獲得“國家電網(wǎng)有限公司先進班組”“國網(wǎng)四川省電力公司工人先鋒號”“自貢市總工會工人先鋒號”等稱號，他個人也獲評“國家電網(wǎng)有限公司優(yōu)秀班組長”“國網(wǎng)四川省電力公司優(yōu)秀班組長”。（袁丹 侯鍵）